Menjawab tantangan perekonomian di masa depan, GOLDEN LIFE lahir dengan memberikan suatu Peluang Usaha yang sangat menguntungkan bagi insan-insan Luar Biasa dengan latar belakang apapun untuk bersama-sama meningkatkan penghasilan bahkan dengan modal usaha yang sangat kecil serta waktu dan tempat yang sangat fleksibel.
GOLDEN LIFE memasarkan produk-produk berkualitas tinggi yang sangat dibutuhkan oleh masyarakat luas, dengan harga terjangkau dan sangat bersaing.
Didukung Rencana Pemasaran yang unik, sederhana dan mudah untuk dijalankan serta sistem kompensasi yang sangat menguntungkan.
Divisi Support Golden Life yaitu Golden Bussiness Support (GBS) menyediakan Sistem Pendidikan (Training, Workshop, atau Seminar) yang terstruktur, berkualitas serta berkesinambungan, dan juga support Marketing Tools untuk membantu Para Mitra Usaha mengembangkan Potensi Usahanya seluas-luasnya ke seluruh wilayah Nusantara.
GBS membantu Anda mengawali serta membangun bisnis ini dengan CEPAT dan EFEKTIF.
__________________________________________________
Marketing plan Golden Life yang unik, sederhana, dan mudah untuk
dijalankan..memberikan penghasilan yang sangat menggiurkan...
~ PLAN-A ~
1. Bonus Sponsor
2. Bonus Pasangan
Rp 60.000,- / unit pasang setiap terjadi pertumbuhan 1 unit dikiri dan
1 unit dikanan, tidak perduli siapa yang mensponsori.
*U = Anda, S = Silver, G = Gold, dan P = Platinum.
*Perhitungan bonus hanya melihat
UNIT bukan PAKET yang diambil sehingga memungkinkan terjadi pengambilan paket
yang tidak harus sama dikiri dan dikanannya tetapi TETAP dihitung sebagai
bonus.
Bonus pasangan anda: 15 unit x Rp 60.000 = Rp 900.000,- dan ini bisa
terjadi dalam 1 hari!
3.
Bonus Reward
Akumulasi Nilai Reward group kiri dan kanan tanpa batas waktu dan tidak
hangus.
* NR = Nilai Reward.
* Bronze tidak mendapatkan Bonus Reward dan tidak dihitung sebagai
Nilai Reward.
* Agar Nilai Reward terakumulasi
maka wajib Tupo min. 25 CV di PLAN-B, dan akan hangus jika tidak Tupo 3 bulan
berturut-turut.
~ PLAN-B (dari omset belanja ulang) ~
1. Retail Profit : 20%
keuntungan penjualan langsung.
2. Rebate Bonus : 22% CV dari
kelebihan belanja ulang min. 25 CV.
3. Development Bonus : 22% CV dari omset group kecil.
4. Matching Bonus : 10% dari Development Bonus (bonus no. 3) yang anda
sponsori x 8 generasi.
5. Global Share : total 18% dari omset CV nasional.
* Peringkat yang lebih tinggi BERHAK juga atas prosentase Global Share
peringkat dibawahnya.
Sistem yang *IDEAL* seharusnya seperti ini!
“Memberikan
keuntungan jangka pendek: cepat menghasilkan uang besar diawal (dengan PLAN-A)
-- dan keuntungan jangka panjang: kepastian “passive-income” yang besar dan
stabil dalam jangka panjang (dengan PLAN-B).”
Tidak ada komentar:
Posting Komentar